人事外包和勞務(wù)派遣都是人力資源外包的服務(wù)，兩者有什么區(qū)別呢？我們先了解一下兩者的概念：

人事外包是企業(yè)將內(nèi)部一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源管理的職務(wù)或者工作外包出去，由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理。勞務(wù)派遣是用工單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂合約，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)派遣員工去用工單位上班。

那么人事外包和勞務(wù)派遣的區(qū)別有哪些呢？

一、服務(wù)的內(nèi)容。

人事外包的服務(wù)范圍比勞務(wù)派遣范圍更廣泛，可以說兩者之間是包含關(guān)系。人事外包服務(wù)不僅包括了勞務(wù)派遣，還包括人員招聘、人事代理、員工培訓(xùn)、薪酬外包、獵頭服務(wù)、咨詢服務(wù)等。

二、勞動(dòng)的關(guān)系。

人事外包和勞務(wù)派遣的區(qū)別主要看誰跟勞動(dòng)者簽訂合同。先看勞務(wù)派遣，概念也提到過，跟勞動(dòng)者簽訂合同的是勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，而用工單位與勞動(dòng)者沒有構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系，用工單位只是對勞務(wù)派遣員工進(jìn)行管理，而發(fā)放工資是由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)的。

而人事外包就相對復(fù)雜一點(diǎn)，看外包的業(yè)務(wù)。如果是企業(yè)某個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行外包，只管結(jié)果不管人的，那與勞動(dòng)者簽訂合同的是外包公司，外包公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整個(gè)流程；如果是企業(yè)某個(gè)崗位的招聘或管理進(jìn)行外包，那勞動(dòng)者跟企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同。但總的來說，人事外包是雇員和雇主建立勞動(dòng)關(guān)系的。

以上就是人事外包和勞務(wù)派遣的區(qū)別。無論人事外包 好，還是勞務(wù)派遣 好，找到一個(gè)專業(yè)靠譜的人力資源公司最為重要，歡創(chuàng)集團(tuán)是排名靠前的人力資源服務(wù)公司，能為企業(yè)提供專業(yè)的勞務(wù)派遣和人事外包服務(wù)。